กฎบัตรและนิยามของกรรมการอิสระ
(Charters and Definition of Independent Directors)

บริษัท กรีนแคปปิตอล จำกัด และบริษัทย่อย ตระหนักถึงความสำคัญของการกำกับดูแลกิจการที่ดี จึงได้กำหนดโครงสร้างคณะกรรมการที่สมดุล โดยประกอบด้วยกรรมการไม่น้อยกว่า 5 ท่าน และอย่างน้อยกึ่งหนึ่งต้องมีถิ่นที่อยู่ในราชอาณาจักรไทย โครงสร้างนี้ประกอบด้วยกรรมการที่เป็นผู้บริหาร กรรมการที่ไม่เป็นผู้บริหาร และกรรมการอิสระ ซึ่งต้องมีกรรมการอิสระอย่างน้อย 1 ใน 3 และไม่น้อยกว่า 3 ท่าน เพื่อให้เกิดการตรวจสอบและถ่วงดุลอำนาจอย่างมีประสิทธิภาพ

หน้าที่และความรับผิดชอบหลัก

คณะกรรมการมีหน้าที่กำหนดวิสัยทัศน์ นโยบาย และกลยุทธ์ทางธุรกิจ รวมถึงอนุมัติงบประมาณประจำปี พร้อมกำกับดูแลให้ฝ่ายบริหารดำเนินงานตามแผนงานอย่างโปร่งใส เพื่อเพิ่มมูลค่าทางเศรษฐกิจสูงสุดแก่ผู้ถือหุ้น และส่งเสริมการเติบโตอย่างยั่งยืนขององค์กร

นิยามกรรมการอิสระ

ต้องถือหุ้นไม่เกินร้อยละ 1 ของจำนวนหุ้นที่มีสิทธิออกเสียงทั้งหมด ไม่มีความสัมพันธ์ทางสายโลหิตหรือทางธุรกิจกับผู้บริหาร ผู้ถือหุ้นรายใหญ่ หรือบุคคลที่มีอำนาจควบคุม และต้องไม่เป็นหรือเคยเป็นกรรมการที่มีส่วนร่วมบริหารงานหรือลูกจ้างของบริษัทมาก่อน เพื่อให้มั่นใจในความเป็นอิสระในการใช้ดุลยพินิจ

"บริษัทฯ ขอสงวนสิทธิ์ในการปรับปรุง เปลี่ยนแปลงกฎบัตรต่างๆ ในอนาคตเพื่อให้เหมาะสมกับสถานการณ์และการดำเนินงาน"

กฎบัตรคณะกรรมการบริษัท

โครงสร้าง หน้าที่ความรับผิดชอบ และการกำกับดูแลกิจการ

กฎบัตรคณะกรรมการตรวจสอบ

การสอบทานรายงานการเงิน และระบบควบคุมภายใน

กฎบัตรคณะกรรมการสรรหาฯ

หลักเกณฑ์การคัดเลือกกรรมการและพิจารณาค่าตอบแทน

กฎบัตรคณะกรรมการบริหาร

ขอบเขตอำนาจหน้าที่การบริหารงานจัดการธุรกิจ

กฎบัตรคณะทำงานบริหารความเสี่ยง

นโยบายและกลยุทธ์การบริหารความเสี่ยงทั่วทั้งองค์กร

กฎบัตร CEO / กรรมการผู้จัดการใหญ่

บทบาทผู้บริหารสูงสุดในการขับเคลื่อนเป้าหมายองค์กร

กฎบัตรผู้บริหารบริษัทย่อย

การกำกับดูแลและบริหารงานภายในกลุ่มบริษัทย่อย

กฎบัตรเลขานุการบริษัท

การสนับสนุนงานคณะกรรมการและการปฏิบัติตามกฎหมาย